Документальная база СМК
Политика руководства ОГБПОУ ИвПЭК в области качества
Миссия колледжа
Подготовка конкурентоспособных, компетентных специалистов, востребованных на рынке труда Ивановской области, создание условий для их профессионального развития благодаря стратегическому партнёрству колледжа с работодателями, отраслевыми объединениями, а также реализации различных востребованных направлений дополнительной образовательной подготовки.
Политика в области качества
Для достижения высокого уровня качества руководством колледжа определены приоритетные направления деятельности:
- Изучение, учет и удовлетворение запросов всех групп потребителей образовательных услуг колледжа в системе допрофессиональной подготовки, профессионального и дополнительного профессионального образования.
- Повышение качества образовательной деятельности на основе:
- создания практико-ориентированной образовательной среды;
- совершенствования учебно-методического, материально-технического и информационного обеспечения учебного процесса;
- внедрения новых образовательных технологий, в том числе с использованием современных технических средств обучения;
- усиление ориентации учебного процесса на запросы и требования работодателей, вовлечение работодателей в реализацию основных профессиональных образовательных программ колледжа;
- расширение внеучебной деятельности студентов профессиональной направленности;
- повышение квалификации инженерно-педагогического состава;
- совершенствование воспитательной работы;
- развития взаимовыгодного сотрудничества с партнерами (школами, другими колледжами, ВУЗами, работодателями);
- проведение мониторинга качества обучения студентов и слушателей, а также их удовлетворенности качеством образовательных услуг.
- Укрепление лидерства руководителей всех уровней в обеспечении единства целей и деятельности колледжа в вопросах качества.
- Вовлечение всех членов коллектива в процесс постоянного повышения качества образовательных услуг.
- Обеспечение персональной ответственности каждого сотрудника за качество своего труда.
- Создание благоприятного климата и необходимых условий для продуктивной и творческой деятельности как студентов, так и сотрудников всех структурных подразделений колледжа.
- Постоянное и целенаправленное совершенствование системы менеджмента качества.
Руководство колледжа берет на себя обязательства по обеспечению соответствия и постоянному повышению результативности системы менеджмента качества, принимает на себя ответственность за создание условий, необходимых для достижения Целей в области качества, обеспечивает проведение и внедрение настоящей политики на всех уровнях колледжа. Настоящая политика является обязательной для всех работников колледжа и должна реализовываться в повседневной деятельности каждым сотрудником на своем рабочем месте в рамках своих полномочий.